Travailler dans une équipe européenne
Comprenez les règles non écrites des entreprises européennes — franc-parler, hiérarchie, rapport au temps et feedback — et travaillez bien entre cultures.
Votre Readiness Proof
Une carte personnelle de la culture de travail de votre pays et équipe cibles, trois messages réécrits pour des situations délicates et un plan d'intégration de 30 jours.
Pour qui
- Les nouveaux arrivants qui commencent un emploi
- Les personnes qui rejoignent une équipe internationale
- Les managers d'équipes multiculturelles
Mieux vaut commencer ailleurs
- Les personnes qui cherchent un conseil juridique sur un conflit au travail — contactez représentants du personnel, syndicat ou avocat
Ce que vous saurez faire
- Repérer les différences de franc-parler, hiérarchie et temps
- Donner et recevoir du feedback entre cultures
- Écrire des messages adaptés aux attentes locales
- Désamorcer tôt les malentendus
- Planifier vos 30 premiers jours
Modules et leçons
1La culture au travail
3 leçons
- Communication directe et indirecte
- Hiérarchie
- Temps et planification
2Feedback
3 leçons
- Donner un feedback
- Recevoir une critique
- Compliments et silences
3Communication quotidienne
3 leçons
- E-mails et messagerie
- Réunions
- Small talk et afterwork
4Malentendus
3 leçons
- Les repérer tôt
- Stratégies de réparation
- Quand remonter
5Vos 30 premiers jours
3 leçons
- Checklist d'intégration
- Créer des relations
- Faire le point
Auteur du cours et accompagnement
Rédigé par des formateurs interculturels et des RH d'équipes internationales.
À votre rythme, avec corrections automatiques et évaluation finale. Un coordinateur répond à vos questions par message sous trois jours ouvrés.
Votre suivi des résultats
Chaque semaine, votre suivi montre ce qui est fait, ce qui vient et ce qu'a dit votre mentor. Votre coordinateur vous contacte si un point d'étape glisse.
- Semaine 1 · Point d'étapeLa culture au travail
- Semaine 2 · Point d'étapeFeedback
- Semaine 2 · Point d'étapeCommunication quotidienne
- Semaine 3 · Point d'étapeMalentendus
- Semaine 4 · Point d'étapeVos 30 premiers jours
- Semaine 4Readiness Proof remis et évalué
- Après le cours+30 jours : suivi post-formation
Après le cours
6 mois d'accès à tous les supports et mises à jour après la fin, un point à 30 jours avec votre coordinateur et l'accès à la communauté des anciens.
Format et temps
Vidéos, lectures, exercices, quiz et évaluation finale, à votre rythme. 2 heures par semaine.
Prérequis
Un ordinateur, une connexion internet stable et environ 2 heures par semaine.
Certificat
Certificat de réalisation, délivré après réussite de l'évaluation finale.
Il s'agit d'un certificat MAKE ME FIT avec lien de vérification public. Ce n'est ni un diplôme d'État ni une autorisation d'exercer.